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マツダがセカンドキャリア支援制度で500名の人員削減へ

2025年4月23日 14:53 | 国内リストラ | , ,
マツダがセカンドキャリア支援制度で500名の人員削減へ

東証プライム上場の自動車メーカー「マツダ」は、セカンドキャリア支援制度による500名の人員削減を明らかにしました。

対象となるのは勤続5年以上かつ50歳から61歳までの間接正社員で、申請期間は2025年6月と12月・2026年6月と12月の最大4回とし、退職日は申請月の翌月から3ヶ月後の月末までです。

従業員における社外での活躍を支援するのが目的で、退職者には割増退職金を別途支給するほか、希望者には再就職支援および引越支援を実施する方針です。

セカンドキャリア支援制度を導入：マツダ

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