東証1部上場の大手半導体メーカー「ルネサスエレクトロニクス」は、10月29日付で公表していた早期退職優遇制度に1725名が応募したことを明らかにしました。
対象となったのは同社および国内関連子会社の35歳以上の社員などで、退職日は2015年1月31日。当初の募集人員1800名に対し75名少ない応募者数となりました。
なお、この施策に伴う特別退職加算金などの費用として約79億円の特別損失を計上する一方、年間で約148億円の人件費削減効果を見込むとのことで、2月・7月に続き今年3度目の削減策となりました。






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