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日産も休業日の副業を容認へ、減産で賃金目減りの補填 日産自動車が減産などによる休業日に社員がアルバイトなど副業をすることを容認する姿勢を明らかにしました。 日産自動車は大幅な減産施策を行っており、それに伴う工場の生産ライン休止などで従業員が休業した場合、賃金の8割を支払っているとのこと。 そ ...記事全文 (2009/3/ 6)
東芝が1万6700人対象に副業を許可、一時帰休の補填 東芝が半導体製造工場などで働く正社員1万6700人を対象に一時帰休を実施する間の副業を許可することを検討しているようです。 実施すれば、大手企業では富士通の半導体子会社「富士通マイクロエレクトロニクス」についで2社目。 対象となるのは、東芝 ...記事全文 (2009/2/ 5)
富士通が社員の副業を容認、ワークシェアリングの補填で 「富士通」が日本の大手企業としては異例の、一部社員に限り「副業」を認めることを明らかにしました。 報道によると、富士通の半導体子会社「富士通マイクロエレクトロニクス」の三重、会津若松、岩手にある国内3工場で、正社員約5000人のほとんどが対 ...記事全文 (2009/2/ 4)

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