バンダイナムコ・ホールディングスは、早期退職者募集制度などを活用し、グループ全体の約1割に相当する630名の人員削減を明らかにしました。

同グループの中核企業である「バンダイナムコゲームス」では、全従業員1927名の約1割に相当する200名の希望退職者を募集。

そのほか、グループ管理本部や「バンダイビジュアル」などでもリストラ策を進め、総勢で630名程度の削減を目指す方針。

これら施策に伴い、退職加算金等の支出で約20億円の特別損失を計上する一方、年間で約35億円の人件費削減効果が期待できるとのこと。

また、同社では2010年通期連結業績予想を下方修正し、当期純損益が310億円の赤字拡大になる見通しを明らかにしています。

グループ人員体制の見直しについて